淬作风之炬 聚实干之力 ——西乡县以干部整训“关键招”激活县域高质量发展“动力源”

作风为基，实干为要。今年以来，西乡县纵深推进“转作风、提效能、保稳定、促发展”专项行动，坚持上下联动、一体推进，扎实开展干部作风集中整训，以思想淬炼强本领，以一线实干显担当，干部队伍精神面貌焕然一新，把作风转变转化为县域经济社会高质量发展的强大动能。

思想破冰聚合力

该县始终把抓思想作为推动工作的“总开关”，引导全县干部在学思践悟中解放思想、在对标找差中补齐短板。依托“线下主课堂+线上分课堂”模式，聚焦关键岗位、关键人群、关键能力，一课多学、同堂共享，实施差异化培训，累计开办集中培训课程12期，参训干部1360人/次，持续充实干部业务能力。

各镇推行“研学比”工作法，以“周交流、老带新、季观摩”倒逼干部争先创优，坚持“每周一学一讲”，把课堂搬到一线，270余名干部围绕文旅、发展等课题登台实操，开展实景沙盘实战练兵，带动产业提质，全县1-9月接待游客量和旅游综合收入同比分别增长18.21%和31.08%，实现干部成长、产业兴旺、群众受益多方共赢。

一线服务保民生

该县持续以作风之变引领民生之变，把群众的“急难愁盼”作为“心头事”，推动民生实事落地生根，全面提升“三服务”质效。深入推进水电气暖路信“六个专项行动”和民生领域“五个专项提升”，各级确定的315件民生实事已完成305件，住房办证、小区设施等一批群众急难愁盼问题得到有效解决，民生保障成色持续提升。

打造“人大有请 共谋民生”品牌，建立六步闭环处置机制，打通人大代表联系服务群众“最后一公里”。针对老年群体“吃饭愁”问题，创新推出“党建+助餐”服务模式，建成11个老年助餐点，推进591户适老化改造、建成122个农村幸福院；创新补贴发放模式，养老服务消费补贴依托“民政通”平台精准发放，以精准服务托起老年群体“稳稳的幸福”，真正把民生实事办到群众心坎上。

实干争先促振兴

该县坚持把作风建设贯穿产业发展全过程，引导干部沉到一线、服务靠前，以实干争先推动产业一线全面开花结果。峡口镇延伸产业链条，盘活山水资源，完善餐饮、民宿配套，打造休闲垂钓、田园体验、特色鱼宴乡村旅游场景，推动一二三产业融合发展，2025年鱼旅融合带动村集体增收28万元，把生态资源转化为稳定收益。堰口镇三岔村探索烟薯轮作新模式，镇村干部主动对接、全程服务，推动项目落地见效，项目年产值突破400万元，村集体年收入达到80万元，特色产业正在成为强村富民的“金钥匙”。

聚力茶产业发展优势，持续推动茶产业由传统名优茶生产向精深加工方向拓展，高川碾茶生产线正式开工投产，西乡兀山雨熙茶业荣列上合组织国家农产品跨境出口合作首批头雁企业，进一步拓宽全县茶产业发展路径，为县域茶产业提质增效注入新动能。上半年全县生产总值增长4.7%，固定资产投资增长7%，社会消费品零售总额增长8.4%，上半年限上零售、住宿、餐饮业销售额同比分别增长16.8%、10.2%、14.6%。